往年，执业药师考试结束，一些人会选择做医药代表。但是，年医药代表管理越来越严，离职率开始升高。这会不会影响执业药师未来的走向？下面我们一起来看看~
（一）整体情况
年第一季度医药代表月收入为元，比年下降了元。年医药代表总体离职率为29.45%，国内企业（37.9%）高于外国企业（23%）。男性更容易离职，学历低的也更容易离职。离职医药代表中超过50%是裸辞。
另外，城市医药代表平均月收入为元，应该是资历比较浅的医药代表。所以，以下医药代表月收入的绝对数意义不大，但是医药代表与执业药师之间的收入差距这个数据有用。
（二）国内外药剂师与医药代表的收入差距
美国药剂师收入相对稳定，略有上涨。但是医药代表收入变化比较大，与中国不同，年医药代表年薪中位数上涨美元。从而在年医药代表收入要高于药剂师收入。
另外，美国医药代表年月薪为元人民币，比中国医药代表月薪元，要高出接近8倍。所以，中国执业药师收入比美国药剂师低，也是正常的。
（三）国内执业药师与医药代表收入差距
从表1可以看出，所有样本城市，执业药师收入都低于医药代表，其中南昌差距尤其大。这主要是因为医药代表在现行运营模式下，创造价值要多于执业药师。
总之，社会分工，谁创造价值多，谁的收入就高。中国执业药师要想提高收入，必须在医药供应链中创造价值，创造的价值越多，收入会越高。